【人手短缺】公立醫院人手不足，醫生護士離職率逐年遞增。

公立醫院人手短缺早不是新聞，源源不絕的求診者，使醫護人員的工作量繁重，再加上工時長，以致醫護人員的流失率一年比一年高。

據醫管局公布的統計資料，醫生及護士的總離職人數是五年來最高。離職包括按人頭計算常額和合約員工以任何形式停止於醫管局服務的個案。實際人數如下：

在過去五個年度，醫生及護士的離職人數（包括退休及非退休）均有上升趨勢，17至18年亦是創五年新高。惟醫管局並無保留醫生和護士辭職原因的統計資料。而因退休而離職的醫護人員，相信亦與退休潮有關。政務司司長張建宗曾表示，估計公務員因退休而帶來的自然流失率會由計至2016至17年度五年間的每年平均百分之三點五，升至計至2021至22年度五年間約百分之四。